Pengembangan Sumber Daya Manusia

Edisi

Ed.1, Cet.1

ISBN/ISSN

978-623-228-769-9

Deskripsi Fisik

xii + 140 hlm.; 24 cm.

Judul Seri

0

No. Panggil

370.113/ Sud - p

STANDAR PELAYANAN KEFARMASIAN DI APOTEK

Pelayanan kefarmasian pada saat ini telah bergeser orientasinya dari obat ke pasien yang mengacu kepada Pharmaceutical Care. Kegiatan pelayanan kefarmasian yang semula hanya berfokus pada pengelolaan obat sebagai komoditi menjadi pelayanan yang komprehensif yang bertujuan untuk meningkatkan kualitas hidup dari pasien. Sebagai konsekuensi perubahan orientasi tersebut, apoteker dituntut untuk men…

PEDOMAN PELAYANAN KEFARMASIAN DI PUSKESMAS

Puskesmas adalah Unit Pelaksana Teknis Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota yang bertanggung jawab menyelenggarakan pembangunan kesehatan di suatu wilayah kerja. Secara nasional standar wilayah kerja Puskesmas adalah satu kecamatan. Apabila di satu kecamatan terdapat lebih dari satu Puskesmas, maka tanggung jawab wilayah kerja dibagi antar Puskesmas dengan memperhatikan keutuhan konsep wilayah yaitu …

Manajemen Sumber Daya Manusia

Edisi

Ed. 1, Cet.1

ISBN/ISSN

978-623-228-208-7

Deskripsi Fisik

x,146 hlm ; 24 cm

Judul Seri

0

No. Panggil

658.3 / Kar - m

Seminar, Workshop, Dan Pelatiham Sebagai Intervensi Pengembangan Kompetensi SDM

Edisi

Ed.1, Cet.1

ISBN/ISSN

978-623-228-236-6

Deskripsi Fisik

x,48 hlm ; ils : 24

Judul Seri

0

No. Panggil

658.3 / Man - s

Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik

Edisi

Ed.1

ISBN/ISSN

978-979-29-6862-0

Deskripsi Fisik

xvi, 432 hlm ; 25 cm

Judul Seri

0

No. Panggil

658.3 / Sop - m

Manajemen UMKM & Sumber Daya Manusia

Edisi

Ed.1

ISBN/ISSN

978-979-29-6272-7

Deskripsi Fisik

xvi, 224 hlm ; ils : 23 cm

Judul Seri

0

No. Panggil

658.3 / Sil -m

Manajemen Sumber Daya Manusia: Konsep Pengembangan dan Aplikasi

Buku ini merupakan salah satu bentuk rangkuman dari pengembangan teori Sumber Daya Manusia yang telah diujikan dan bersumber dari beberapa penelitian dari para Dosen Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mahasaraswati Denpasar

Manajemen Sumber Daya Manusia

Karyawan adalah aset yang mempunyai andil terbesar terhadap kemajuan organisasi atau perusahaan. Penanganan yang tidak tepat oleh manajemen akan menghambat pencapaian tujuan organisasi/perusahaan. Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebagai suatu bidang studi yang khusus mempelajari peranan dan hubungan manusia dalam mencapai tujuan organisasi/perusahaan terus dikembangkan hingga sekarang. De…

How To Measure Human Resources Management

Edisi

Ed.3

ISBN/ISSN

978-602-8730-41-9

Deskripsi Fisik

xviii, 354 hlm ; 23 cm

Judul Seri

0

No. Panggil

658.3 / Fit - h